Il Csv Belluno Treviso ha delineato le linee di lavoro per il 2026 durante l’assemblea annuale svoltasi a Vittorio Veneto, approvando la programmazione e il bilancio preventivo. Il nuovo anno porterà due progetti dedicati all’evoluzione del ruolo del volontariato nei servizi sociali e alla coprogettazione con gli Ambiti Territoriali Sociali.

Le iniziative “Sfide emergenti del volontariato nel nuovo assetto dei servizi sociali” e “Verso un nuovo modello di welfare collaborativo” nascono con l’obiettivo di accompagnare gli Enti del Terzo Settore nel cambiamento in corso, rafforzandone competenze e capacità di relazione con istituzioni e amministrazioni locali. Come spiegato dal presidente Giancarlo Cavallin, il Csv intende sostenere gli Ets nel diventare partner riconosciuti nella lettura dei bisogni e nella definizione degli interventi sociali.

Il 2026 vedrà lo sviluppo di percorsi formativi e spazi strutturati di confronto con gli Ambiti Territoriali Sociali, per sperimentare modelli di welfare collaborativo già in atto nei territori. L’area Ricerca e Documentazione approfondirà inoltre due direttrici principali: il dialogo tra volontariato e impresa, con iniziative di volontariato d’impresa collegate ai bisogni locali, e la misurazione dell’impatto delle coprogettazioni attraverso strumenti come lo SROI.

Confermata anche per il 2026 la progettualità dedicata alla responsabilità sociale d’impresa. Il progetto “Il valore della reputazione”, sostenuto da Fondazione Cariverona e sviluppato insieme a Confindustria Belluno Dolomiti, Comitato d’Intesa, Afdvs ed Epta, continua a promuovere un ponte tra profit e non profit. Tra le iniziative, il programma di volontariato aziendale EptaGIVES, che ha coinvolto finora circa cento dipendenti e una quindicina di enti, e la creazione di strumenti di rendicontazione sociale per supportare le associazioni nel dialogo con il sistema produttivo.

Nel corso dell’assemblea sono stati presentati anche i dati dell’attività del 2025. Sul fronte della promozione giovanile del volontariato, risultano coinvolti 28 istituti scolastici, 3.300 studenti e 70 enti. Le attività di orientamento hanno interessato 60 aspiranti volontari e altrettanti enti, oltre a utenti inviati dall’autorità giudiziaria o impegnati in percorsi di occupazione. La formazione ha registrato 33 lezioni, 190 enti partecipanti e oltre 600 volontari coinvolti. Sono state inoltre erogate più di mille consulenze a 600 enti, insieme a 80 consulenze in ambito comunicativo, con 100 uscite stampa e un seguito online di oltre 8.000 utenti.